【未経験でも】アパレルから異業種に転職する上でおすすめの仕事

アパレルから異業種に転職する方法について解説しています。転職によるメリットや前職の経験を活かせる業種の選択肢、おすすめの職種や転職サービスをまとめています。ぜひ参考にしてください。

テックアカデミーマガジンは受講者数No.1のプログラミングスクール「テックアカデミー」が運営。初心者向けにプロが解説した記事を公開中。現役エンジニアの方はこちらをご覧ください。 ※ アンケートモニター提供元：GMOリサーチ株式会社　調査期間：2021年8月12日～8月16日　調査対象：2020年8月以降にプログラミングスクールを受講した18～80歳の男女1,000名　調査手法：インターネット調査

今回は、アパレルから異業種に転職する方法を解説します。

アパレルからの転職においてのメリットや注意点、前職の経験が活かせる職業の例をいくつか挙げて解説します。また最後に、おすすめの転職サービスをいくつか紹介しています。転職活動の際に役立ててください。

本記事はエンジニア転職を保証するTechAcademy Proの就職実績を元に制作しています。

今回は、キャリアに関する内容だね！

どういう内容でしょうか？

アパレルから異業種に転職する方法について詳しく説明していくね！

お願いします！

アパレルを辞める人の理由

安い給与

引用：GIRLSWOMAN

アパレル専門求人サイトも運営しているGIRLSWOMANによると、店員の月収が16.6万円で、店長の月収が22.1万円です。

もちろん、歩合給が発生することもあると思います。

接客している時間以外も清算作業や在庫管理など業務に拘束されている時間は非常に長いにも関わらず、上がらない給与に悩んで転職する人は多いでしょう。

購入ノルマ

他業種の方は販売ノルマの間違いではないかという疑問が出ると思いますが、購入ノルマです。

つまり、自社ブランドの製品を毎月一定額購入する必要があります。

他の仕事でも購入ノルマがあることもありますが、アパレルの購入ノルマは1年中存在します。

業績の好調なアパレルの原価は非常に安いです。

そして、SPAという仕組みを取り入れたことから、好調なアパレル企業が生まれました。

原価は安いが、購入ノルマは存在する。

この購入ノルマが重い負担になり、アパレル業界を辞める理由になっているでしょう。

体力的な辛さ

アパレル企業の求人では

大好きなブランドを着て
笑顔でいるだけの楽しいお仕事だよ

というような勧誘をされることがあります。

しかし、それだけではなく、ヒールを履いて、何時間も立ち仕事をしながら、バックヤードで重い商品を運ぶ仕事も含まれます。

体力仕事になるので、ずっと続けていくのは大変に感じるはずです。

アパレルから転職でおすすめの職種

事務職

立ち仕事が辛いという方である程度パソコンの操作ができる方は事務の仕事がおすすめです。

特にノルマなどもなく座り仕事なので、給与はそこまで変わらないかもしれませんが、精神的な辛さも感じることなく仕事ができるはずです。

アパレルメーカー

接客側ではなく服を作る側に回ることを選ぶ方も多いでしょう。

店舗での現場経験があることでどういった服を作れば売れるのかといった商品企画をする上で役に立つはずです。服やファッション自体は好きなので、仕事にしたいという方は作る側の仕事が向いているでしょう。

Webプログラマー

未経験からWebプログラマーへの転職というと、難しいイメージもありそうですが、他の職種では難しい実務経験に関しても、Webプログラマーであればオリジナルサイトを作成するという形で、学習期間中に習得することが可能です。

また、アパレル業界の専門知識と、仕事経験を十二分に活かした、他者と差別化をはかる自分自身の強みのある生き方をすることが可能です。

Webプログラマーの女性の平均年収は406.7万円で、平均月収は 25.4万円だそうです。

厚生労働省「平成29年賃金構造基本統計調査」を元にしたプログラマーの給与例です。

http://careergarden.jp/programmer/salary/

引用：Career Garden

給与が全てではありませんが、給与はその職種や将来性を反映する鏡でもあります。

プログラマーの年収は20代前半で300万円程度、30代で400-500万円程度、それ以降は個人のキャリアに左右されます。

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役立つ転職サービス

リクナビネクスト接客業転職情報

アパレルで培った、笑顔の対応で別業界の接客業に転職することは簡単にできそうです。

飲食や携帯販売などこれまでの接客力・コミュニケーション力を別の業界でも活かすことができるはずです。

リクナビネクスト接客業転職情報

doda（デューダ）事務職検索

立ち仕事は疲れたという方に、事務職であれば爪の変形も無い安心した毎日を過ごすことができますよ。

doda（デューダ）事務職検索

エンジニア転職保証コース

TechAcademyが行っているエンジニア転職保証コースです。

プログラミング未経験・初心者でも12週間で東京のIT企業へエンジニアとして転職を目指せるコースです。

現役エンジニアとキャリアカウンセラーが学習から転職までサポートしています。

アパレル出身の方で、エンジニアとして転職を希望の方は、転職保証してくれるエンジニア転職保証コースを利用することで、確実にアパレルの経験を活かしたエンジニア転職へ近づくことが可能です。

エンジニア転職保証コース

エンジニアになるための学習方法

学習サービス

Progate

プログラミング言語の基本に特化した、オンラインで無料から使用できる学習サービスです。今までプログラミングを学んだことのない人でも始められる各言語のカリキュラムが揃っています。有料会員では実践レベルのものまですべてのコースを受講可能です。

Progateのレポート記事

ドットインストール

動画による学習サービスです。環境構築など、初心者がつまずきやすい部分についても実際の画面を見ながら学習できます。ひとつひとつの動画は3分前後であり、集中して取り組みやすい形式になっています。有料会員では各動画の文字起こしやソースコードの閲覧が可能であり、学習に活かすことができます。

ドットインストールのレポート記事

Schoo

仕事に関係するさまざまな知識やスキルを学ぶことができる、動画と生放送による総合学習サービスです。生放送では講師に質問することもでき、参加しながらライブで勉強できます。有料会員ではすべての録画授業の閲覧・ダウンロードが可能です。

Schoo

スクール

デジタルハリウッド

Webやデザイン・CGなどのデジタルコンテンツに関する通学制スクールです。就職・転職だけでなくフリーランスや在宅ワークといったさまざまな形態の働き方へのマッチングサポートも充実しており、在学中から始められる仕事なども紹介されています。

デジタルハリウッド

ヒューマンアカデミー

職業に関する各資格の学習ができる総合スクールになります。学習形態は通学・通信・オンラインから選ぶことができます。

各資格の日程なども公式サイトから一覧できるため、予定を立てて学ぶことができます。

ヒューマンアカデミー

リナックスアカデミー

東京と横浜に校舎のある通学制スクールです。Linux・ネットワークの講座とJavaプログラミングの講座があります。少人数クラス担任制による、実務の流れに合わせた授業の進行が特徴です。そのため実際の業務に直結した本格的な技術と知識を集中して習得したい方におすすめです。

リナックスアカデミー

この記事を監修してくれた方

中本賢吾（なかもとけんご）
アジマッチ有限会社　代表取締役社長

開発実績：PHPフレームワークを利用した会員制SNS・ネットショップ構築、AWSや専用サーバー下でLinuxを使用したセキュアな環境構築、人工知能を利用したシステム開発、店舗検索スマホアプリ開発など。

その他にも地域の職業プログラマー育成活動を行い、2018年には小学生がUnityで開発したオリジナルAndroidアプリをGooglePlayでリリース。NHK Whyプログラミング入賞。ゲームで遊ぶより作ろうぜ！を合言葉に、小学生でも起業できる技術力を育成可能で有ることを証明し続けている。

内容分かりやすくて良かったです！

ゆかりちゃんも分からないことがあったら質問してね！

分かりました。ありがとうございます！

また、オンラインのプログラミングスクールTechAcademyではエンジニア転職保証のコースを提供しています。

プログラミング未経験の方でも12週間で東京のIT企業へエンジニアとして転職を目指せるコースです。

現役エンジニアへオンラインで個別に相談できる無料カウンセリングを実施しているので、まずはこちらから試してみてください！

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レスポンスが遅い数ある競合の中でいかにして自社を選んでもらうか、それは商品・サービスの質や会社の知名度など様々な要因はあるにしても、要望に対するレスポンスが早い営業は顧客から信頼を勝ち取りやすいと言えます。顧客からの疑問や要望に対して、1日中放置してしまったり電話をかけ直さないとなると、顧客は「本当にこの営業マン、大丈夫かな」と心配になり信頼はどんどん薄れていきます。それを理解し、連絡をしっかりとこまめにとることにプライオリティを置いている営業は競合にも勝ちやすいでしょう。そういった心がけが苦痛な人や普段からできていない人は信頼を得づらい＝営業には向いていないと言えます。営業に向いてる人とはでは、逆に営業に向いているのはどんな人物像でしょうか。向いてない人の真逆と言ったらわかりやすいかもしれませんが、まず営業という仕事を楽しんでできる人というのは前提として大切なポイントでしょう。人と話すことが好きで新たな出会いにワクワクしたり、人が好きなので細かな気配りも得意だったりします。また、ちょっとやそっとのことではへこまず基本的にはポジティブマインドです。もしくは、ポジティブでないとやっていけないので自分自身をその様に変えて仕事と割り切ってできるかどうかが重要と言えるかもしれません。上昇志向な人が多く、もっとこうしたら成果が上がるんじゃないか？と考え自らアクションに起こせるタイプです。あてはまらなかったとしても落ち込む必要はないただ、「こうなりたい！」と思っても、すぐに自分を変えることは難しいですよね。ここで紹介させていただいたのは、「営業に向いている人が素晴らしい」ということではなく、あくまでも向いている人の特徴です。逆に、営業に向いている人は1つの作業に没頭したり、突き詰めて考えたり、何かを研究したりするような仕事には不向きというケースも多いです。もし、ここで紹介させていただいた「営業に向いている人の特徴」にまったく当てはまっていなかったとしても、落ち込む必要はありません。世の中にはいろいろな職業があり、それぞれが役割を持って成り立っています。大切なことは自分にあった仕事の適性を知り、自分のキャリアをその方向性で築き上げていくことなのです。 [PR] 未経験からWebエンジニアを目指す方法とは克服するか、転職するか営業が苦手、向いていないと思った時に自分自身を変えて克服するよう努力をする気があるか、というのも1つのポイントになるでしょう。克服した時に、営業という仕事を楽しんで取り組めるようになったら大きな自信に繋がりそうですよね。では、どのようにすれば克服できるのでしょうか。取り組めることを考えてみましょう。自分の強み/弱みを確認する自分の強みを伸ばす営業ができる人のマネをする自分の強み/弱みを確認するそもそも営業ができない・苦手だ・向いてない、と感じるのはなぜなのでしょうか。自分自身のどういう部分がそう思わせているのでしょうか。意外にも、自分自身の事をあまり具体的に把握できていないケースは多いものです。営業という仕事の中で、特に苦手と思う業務は何でしょうか。逆に、営業の中でもこれは得意分野だ、と思う業務は何でしょうか。 1つ1つ深堀をして見て、今の自分の強みと弱みを明確にする作業をしましょう。自分の強みを伸ばす上記の話にも繋がってきますが、自分の強みがわかればこれまで以上に、そこに注力してみてはいかがでしょうか。例えば、コミュニケーションなど人と接すること全般が苦手・でも見やすくわかりやすい資料作成には自信がある、という人であればコミュニケーションの時間を減らし、徹底的に素晴らしい資料を作成してメールで添付してたくさんの顧客リストに送付してみる、などこれまでとは違う営業としてのアプローチができるはずです。視点を変えて、今と同じ業務に取り組むことで営業という仕事への考え方も変わるかもしれません。営業ができる人のマネをするありきたりではありますが、周囲に自分よりも営業成績が良い人やコミュニケーションに長けた人がいれば、その人がなぜ営業成績が良いのか？なぜコミュニケーション力に長けているのか？その要素を洗い出してみましょう。同僚や先輩であれば気軽にランチやお茶に誘い出して、どういう点を心がけているのか、自分自身ができていなくてその人ができていることは何か、を抽出してみましょう。その中で、自分でもできそうと思った事は実践してみましょう。その繰り返しによって、できなかった事ができるようになり自ずと自信もついてくるはずです。上記のような取り組みは一通りやったけどやっぱりうまくいかない・・・自分はどうしても営業向きではない・・・と感じるのであれば無理をしてまでも営業職にこだわる必要はありません。これから転職活動をスタートするのであれば、まずは自分自身のことを分析し、自分がどういう人間なのか？を把握することが重要です。自分はどう言う人間なのか？どういう仕事に向いているのか？についてある程度イメージを持ってから、転職先となり得る選択肢を具体的に導き出すようにしましょう。転職をするなら営業職が向いていないと感じている人や、上記で紹介させていただいた「営業に向いてない人の特徴」に当てはまっているという方は、自分自身の特徴を活かせる職を選ぶ必要があります。例えば、物事をロジカルに考えるのが好きな人や、1つのことに没頭し始めると時間を忘れてしまう、自分が好きなことなら長時間向き合ってても苦にならないなどの特徴がある人は、仕事としてもそういった傾向のあるものを選ぶと良いでしょう。このような特徴のある人に向いている職業としては、以下のような選択肢が考えられます。翻訳の仕事語学に自信がある人は、翻訳の仕事に挑戦してみるのも良い選択肢です。日本語の文章を外国語の文章に、外国語の文書を日本語に翻訳する仕事は、黙々と仕事に没頭したいタイプの人に向いていると言えます。ただし、人工知能の発達によって翻訳の仕事はロボットが代替する未来が予想されており、今後は淘汰されていく可能性があります。そのため、10〜20年先を見据えたキャリアは少し不安が残るでしょう。経理や会計の仕事企業会計に従事する経理の仕事も1つのことに没頭するタイプの人にむいている仕事です。簿記検定や税理士資格への挑戦を通して高い年収を得られるようになる人も少なくありませんから、一生の仕事として取り組む価値がある分野と言えるでしょう。ただし、税理士や公認会計士の国家資格を取得するには早くとも3年間、通常は5年程度は専門の資格スクールに通って勉強する必要がありますので、トレーニング期間にあまり長い時間は割きたくないと言う方は注意しましょう。 ITエンジニアの仕事未経験から挑戦することができ、キャリアや年収の面でも魅力的な職種としてITエンジニアがあります。ITエンジニアはITに関するスペシャリストですから、基本的にPCに向かって黙々と作業するのが日常業務となります。コミュニケーション能力にやや難があると言う人でも、ITエンジニアとして高い年収を得ている人は少なくありません。技術を武器にした仕事なので人づきあいが苦手な人でも、黙々と作業する時間の方が多くなる傾向があり、コミュニケーションによるストレスは営業と比べて格段に少ないと言えます。営業に不向きだと感じるのであれば、ITエンジニアを新しいキャリアの選択肢に入れてみる価値はあるかもしれません。 ITエンジニアへの転職ステップここでは、業界としてこれから伸びていくであろうIT業界で活躍するITエンジニアと言う職業に就くために、その実現方法を具体的に解説していきます。他の業種や職種への転職を考えている人にとっても役立つ情報になるかと思うので、ぜひ参考にしてみてください。具体的には下記の3ステップとなります。 ITエンジニアとはどんな職業か理解する必要な専門知識・スキルの基礎を身につける IT業界に精通したプロの転職エージェントを味方につける ITエンジニアとはどんな職業か理解するそもそも、これから目指そうとしている職業がどんなものかを理解しておかなければ志望動機も曖昧になりますし、自分自身も熱を込めて転職活動をすることができませんよね。まずは、興味を持った職業がどういうものかを納得できるまで調べて見ましょう。職種を知るということは、仕事の内容を知ることの他に、自分の能力が活かせるかどうかを見極めるためでもあります。すでに、営業職と言う仕事に辟易をしていたり、向いていないと感じた人にとってはこの大切さがわかるはずです。次の職業でも同じように「思い描いていたものと違った」と、また転職を繰り返すことになると自分自身のキャリアに泥を塗ることになってしまいます。必ずしも早期の転職が良くないとは言い切れませんが、転職活動時の企業受けはしないでしょう。どんな職業かを調べる際のポイントとしては、・どんなサービス/商品を運営しているか・その職業の担当範囲/種類はどんなものか・その職業の面白みは何かの3点をまずは洗いだすと良いでしょう。上記をITエンジニアに置き換えてみると、どんなサービス商品を運営しているか IT業界では私たちの社会を支える重要な技術を提供する業界です。インターネットやスマートフォンなど私たちの生活から切り離せないサービスや商品、また家電やゲームなども最新のIT技術が使用されています。その職業の担当範囲/種類はどんなものか IT業界でのITエンジニアは、IT技術に関わる技術者の総称です。細分化するとさらに多くの職種へと分類することができます。例えば、システムエンジニア、プログラマ、インフラエンジニアなど開発のどの部分に携わるかで職種が変わってきます。その職業の面白みは何か ITエンジニアの仕事の醍醐味は、何と言ってもモノを作ると言うことに尽きます。形になって実際に触れることができる商品から、ネット上のサービスまで作るものは多岐にわたりますが、この世の中に未だないモノを作り新たな価値を社会に提供することができます。また、IT業界の移り変わりは早く技術も常にアップデートされていきます。つまり、最新の技術にいつも触れることができ、新しいことにチャレンジしてみたいという人にとっては飽きない仕事です。必要な専門知識・スキルの基礎を身につけるどんな職業か、そして自分にはそれが合っていそうでやってみたいと思ったのであれば、その職業に必要とされる専門知識やスキルを身につけると良いでしょう。そうすることで、より一層、自分自身がその仕事をするイメージが具体的に湧きますし、実際になってからのミスマッチも減らせます。では、ITエンジニアという職に就く場合にはどんな知識・スキルを身につけるべきでしょうか。前述した通り、ITエンジニアはIT技術者の総称であり、細分化すると多くの職種へ分類することができるとお伝えしました。ここでは、例としてもっとも汎用的で様々な現場で通用するプログラミング技術を習得してプログラマになることを想定して解説します。 ITエンジニアの技術でもっとも転職市場でニーズがあると言われているのは様々なシステム・サービス開発の現場で使用される「Java」と言う言語のスキルです。Javaは、どのプログラミング言語にも通用する概念や考え方を網羅しており、エンジニアのファーストステップとして学習する言語では特に人気があります。また、現状のIT業界の求人案件において約半数を占めると言われる、Javaを扱えるエンジニアは常に需要があります。 Javaを習得すると、世の中に出回っているWebサービスがどういう仕組みになっているのか、実際に触れることのできる商品（システム）がどのように作られているのかがわかるようになります。未経験のうちからプロのレベルまでを習得する必要はありません。まずは、プログラミングとはどういうものか、どういう仕組みでコンピュータに指示を与えることができるのか、その基礎を理解しておくと良いでしょう。 IT業界に精通したプロの転職エージェントを味方につける職業への熱意と、必要なスキルを学習したら、転職活動を進めます。ただ、IT業界そのものがわからない場合やエンジニアの職業について詳しくはわからないと言う人が大半かと思います。そういった状況下で転職活動を進めるのは非常に危険です。なぜなら、転職サイトなどで見る求人票からはIT業界の動向や各企業の情報、リアルな仕事内容まで把握することが難しく、表面的な情報のみで転職先を決定してしまうと思いもよらない職場環境で働くことになってしまいかねないからです。何はともあれ「情報」です。情報をしっかりと収集する効率的な方法は、その業界のプロである転職エージェントをうまく活用することです。転職エージェントは、企業側との強いコネクションがあるため求人票には載せていない情報・状況も把握できます。それを、求職者に共有することで転職のミスマッチを防ぐことが可能です。全てを一人で進めようとせず、人の力を活用しながら効率的に活動していくと良いでしょう。今回は、ITエンジニアへの転職ステップを紹介しましたが、ITエンジニアという職業に興味を持った方にはTechAcademy就職予備校と言うオンラインスクールの活用をおすすめします。ここは、上記の3点を網羅したサービス提供をしており、なおかつ実績も多数あります。オンラインスクールなので、学習や転職活動もオンラインで進めることができ、仕事と並行しながら学習・転職活動を進めることができます。受講料金は定価で約6万円、それ以外にかかる費用は一切なく、無事に転職ができた場合には受講料金が全額キャッシュバックされるシステムになっています。実質、ゼロ円で新しいスキルを習得して就きたい職業に就くことができるのであれば、多少の先行投資は価値があるのではないでしょうか。詳細はTechAcademy就職予備校のページから確認することができます。また、他の職業でも、こういったスクールを活用して短期間で経済的に効率よく転職活動を進められるよう、この転職ステップを試してみてくださいね。営業に向いていない人向け転職サービステックアカデミーエンジニア転職保証コース営業としての人付き合いが苦手な方はエンジニアに転職すると良いかも知れません。テックアカデミーのエンジニア転職保証コースは、オンラインプログラミングスクールであり、転職サービスでもあります。プログラミング未経験・初心者でも12週間で東京のIT企業へエンジニアとして転職を保証するサービスです。テックアカデミーエンジニア転職保証コースマイナビ製造業求人言われたことしかできない悩みが有る方へは、製造業への転職をおすすめします。もちろん、製造業でも言われたこと以外のことを考え、行動する必要があります。しかし、最も大切なことは、言われた事を確実に行い、製造することです。また、営業職ほど清潔感の有る服装を用意する必要はありません。会社によっては作業服を支給してくれる所も多いため、毎日ワイシャツのアイロンを気にする必要もありません。マイナビ製造業求人カイゴジョブ営業職としてのレスポンスがお悩みの方には介護職が良いかも知れません。高齢者の方々のペースに合わせた、ご自身のレスポンスタイムで、日々の対応をしていただくことが可能です。介護求人なら【カイゴジョブ】この記事を監修してくれた方中本賢吾（なかもとけんご）アジマッチ有限会社　代表取締役社長開発実績：PHPフレームワークを利用した会員制SNS・ネットショップ構築、AWSや専用サーバー下でLinuxを使用したセキュアな環境構築、人工知能を利用したシステム開発、店舗検索スマホアプリ開発など。地域の職業プログラマー育成活動では、小学生がオリジナルAndroidアプリをGooglePlayでリリース、NHK Whyプログラミング入賞、全国Programing Festival入賞。ゲームで遊ぶより作ろうぜ！を合言葉に、小学生でも起業できる技術力を育成可能で有ることを証明し続けている。

キャリア・転職

【飲食業から転職！】自分の価値を上げるファーストステップとは

飲食業界は食を通じてお客様とコミュニケーションが取れたり、交流の場としても楽しくてやりがいのあるお仕事である一方、その労働環境は劣悪なケースが多々あります。そのため、他の業界と比較しても離職率が高く飲食業から転職を考える人が多くいるのが実情です。ここでは、飲食業から転職をする際にどのようなステップで進めていけば良いのかを解説していきます。飲食業界の仕事内容飲食業界の仕事内容について具体的に見ていきましょう。飲食業は面識のないお客さまへの接客がメインとなるため、他の業種にはない特徴がいくつかあります。ホールの仕事ホールの仕事は、簡単にいうと「できあがった料理を厨房からお客さまの席まで運ぶ仕事」です。このように書くと雑用のような感じがするかもしれませんが、まったくそのようなことはありません。なぜかというと、ホールの仕事はお客さまが感じる店の雰囲気や居心地の良さにダイレクトに影響するからです。お客さまは必ずしもお店の料理だけを目当てに来るわけではありません。大切な相手とのデートや大事な取引先の接待でお店を利用する場合には、料理そのものよりもお店の雰囲気が良いことの方が重要であるケースもあるのです。ホールの仕事はまさに飲食店の顔となる重要な仕事ということができます。キッチンの仕事キッチンスタッフの仕事は、お店の厨房でお客さまに出す料理を作るのが仕事です。料理を作るといっても、必ずしもフライパンを振ったり包丁を握るだけが仕事ではありません。キッチンスタッフは当日の調理に使用する材料の下ごしらえから調理、盛り付けに加えて、お客さまが食べ終わった食器洗いなども業務に含まれます。繁盛しているお店の場合、ランチやディナーなど混み合う時間帯には戦場のような忙しさになることも珍しくありません。料理の出来不出来はお客さまがお店のリピーターになってくれるかどうかに直接的に影響しますから、キッチンスタッフの仕事はお店の信頼を根幹から支える重要な仕事ということができます。店長の仕事飲食店は、ホールスタッフやキッチンスタッフだけで回っているわけではありません。 1つのお店のスタッフ全体を指揮し、お店がお客さまに満足を与えながらもしっかりと利益を出していけるように常に気を配るのが店長の仕事です。お店がどのようなお客さまをターゲットにするか？スタッフの教育を効率的にするにはどうすればいいか？どのような食材を仕入れてどのようなメニューを定休するか？といったことを、店長はスタッフと一緒に決めていかなくてはなりません。お店に良いスタッフが残っていくかどうかは店長の腕次第という部分が大きいため、まわりからついていきたいと思われるようなリーダーシップを持った人材が店長にならなくてはなりません。逆に、内向的で店長には性格的に向いていない人や、スタッフから信頼されていない人が店長になってしまったケースでは、お店そのものがつぶれてしまう可能性すら出てきます。飲食業界の実態飲食業界の具体的な仕事内容について理解したところで、飲食業界で働く人たちの収入や雇用形態、福利厚生などについても確認しておきましょう。飲食業界で働く人のうち、実に80%以上はアルバイトやパートと言われています。典型的なケースは、正社員である店長が1人に対して、アルバイト5人程度がシフトを組みながら働いているというケースが多いです。飲食業界の収入や福利厚生飲食業界のアルバイトの収入や福利厚生については、事務職などの平均的な職種と比較すると残念ながら大きく劣っていると言わざるを得ません。飲食業界のアルバイトの特徴として、休みや祝日などの出勤に対して時給アップなどの形でボーナスを出すケースが多いですが、それでも時給換算で300円程度までの場合がほとんどです。他の特徴としては、まかない（お店で従業員に対して食事を提供すること）や食事券などを渡すなどの形で従業員の福利厚生を充実させようとしているお店もあります。しかし、働く側の人間としては、そういった形で待遇を良くしてもらってもお店の中に拘束される時間が増えることになりありがたみに欠けるというのが本音、という人も少なくないでしょう。飲食店のアルバイト募集のチラシなどを見ると「元気な人であれば誰でもOK！」など、特定のスキルが必要がなく採用に至りやすい分、アルバイト従業員を長期間かけて教育するという発想がないお店も少なくありません。店長になっても報われない？正社員として店長になれた場合にも、将来が明るいとは決して言えません。店長になるということはそのお店の利益やスタッフの確保に責任をもたされるということです。万が一アルバイトスタッフが体調不良等により急に休むようなことになると臨時で出勤しなくてはならないのは当然ですし、そもそもお店を回すために必要なスタッフの数を揃えることができない場合には店長がその分をカバーしなくてはならなくなります。そうなると必然的に不規則な就業時間と勤務時間から考えて低すぎる収入などが問題となりがちです。手取り収入をタイムカードの労働時間で割って見ると最低賃金にも満たない…という状況の店長も決して珍しくありません。店長もお店の外ではサラリーマン外食チェーンなどの場合、同じ出店エリアに数十店単位で出店していることも珍しくありませんが、それぞれのお店に店長がいることになります。店長は自分のお店の中でこそトップの立場になりますが、一度本部に呼び出されたら一人のサラリーマンです。店長同士でお店の営業成績の競争がありますし、もし業績が思わしくない場合にはエリアを統括する営業部長からきびしく叱責されるというようなケースも珍しくありません。飲食業界は全体的に体育会系の組織風土である場合が多く、サービス残業や上司への絶対服従など、風通しの悪さが指摘されることがあります。正社員として店長職を担当している人の中には業績への責任と上司から受ける精神的なストレスによって体調を崩してしまう人も少なくないのです。 [PR] 未経験からWebエンジニアを目指す方法とは飲食業からの転職の課題このように、飲食業界で店長などの形で順調に出世していったとしても、その人の人生にとってプラスになるのかどうか？は一概には言えないところがあります。さらに指摘しておくべき飲食業で働く人の課題として、もし別の業界に転職することになったときに労働市場で自分をアピールできる材料が希薄であるということが挙げられます。接客だけならだれでもできる？もちろん、飲食業界に長くいると接客のスキルを磨くこともできるでしょうし、人当たりの良さに磨きをかけることができるのは間違いありません。しかし、「人当たりの良さ」を転職活動で客観的な形でアピールすることは簡単なことではありません。どのような転職活動でも、まずは採用に至るまでに書類審査があるため、その中で飲食業界で働いてきたことをポジティブなポイントとしてアピールするためには「店長としてこれだけの利益アップに貢献した」「新規の出店に関わり、地域の旗艦店に育てた」など、圧倒的な実績があることが前提になります。単純に「接客が得意で人当たりが良いです」というだけでは極端に言えばアルバイトの経験しかない学生でもそういう人はいくらでもいます。飲食業界に身を置いている人は、転職を考えた時には不利な立場に置かれる可能性があることを理解しておく必要があります。接客業から転職して長続きする？接客業から別の職種に転職したとして、その後の仕事に適応できるかどうかも考えておく必要があります。飲食店での業務経験しかない人の場合、事務職や営業職などの仕事はまったく未経験の分野に挑戦するくらいの変化になるでしょう。「人当たりがよければなんでもできる」と思っていても、事務職などの仕事では人間性よりもむしろ緻密な計算ができることや、特定のスキル（経理やプログラミングなど）に特化していることが評価の材料となるでしょう。「いま転職活動を行なったとして、自分が最大限力を発揮できる仕事が見つかるか」ということをよく考えておきましょう。それでは具体的にはどうしたら良いのか？が気になるところですが、結論から言うと転職市場で自分の価値を高めて有利な条件で転職を成功させるためには「手に職をつけること」が重要になります。手に職をつける手に職をつけるというのは、簡単にいうと技術者になることです。特に、近年ではITに関する技術者に対するニーズが非常に高まっています。 20代〜30代前半の人であっても飲食業界の本部課長、部長クラスの年収をもらっている人はたくさんいますし、福利厚生の面でも在宅勤務を認めるケースなどもあり、柔軟な働き方を選びやすいと言う特徴があります。さらに、転職活動が必要になった時でも専門的なスキルを実務で活かすことができる点をアピールすることができれば即戦力としてどんどんキャリアアップしていくことができます。技術者は未経験でもなれる技術者と聞くと、「自分は学校は文系だったしパソコンはエクセルとインターネットぐらいしか使えないから…」と尻込みしてしまう方も多いかもしれません。そんな方も未経験から技術者として活躍することのできる仕事が「ITエンジニア」と言う仕事なんです。 ITエンジニアというのは、企業で使用する情報技術に関するサービスを提供する専門家のことです。 ITエンジニアってどんな仕事？ AIやフィンテックといった最先端の技術だけがITエンジニアの仕事ではありません。会社の中で利用している簡単なプログラミングの管理などをしているITエンジニアや、ツイッターやフェイスブックを活用して、外部の企業のWEB広告や集客に貢献する仕事もWEBマーケターとして立派なITエンジニアの仕事ということができます。現在、最前線で活躍しているITエンジニアのほとんどが未経験から業界に入って、実務を通して技術を身につけていっています。これまで飲食業界での仕事の経験しかない…と言う方も、ITエンジニアの仕事に未経験から挑戦して見る価値は十分にありますよ。 IT業界でおすすめの転職サイト・エージェントもまとめているので、転職を検討している方はぜひ活用してみてください。学習と転職両方を実現するスクールとはでは、ITエンジニアをいざ目指そうとする時に何から始めれば良いのでしょうか。飲食業は基本的に不規則で拘束時間も長く忙しく過ごしている人が多いと思いますが、忙しい人でもしっかりとITエンジニアの基礎スキルを習得し、転職活動を進めて行くと良いと思います。学習と転職活動は効率的に行うには、スクールを活用すると良いでしょう。 TechAcademy就職予備校というスクールは、オンライン完結の学習システム・サービスになっているので、教室に通う必要がなく、生活が不規則な人やまとまった時間がとりづらい方でも取り組みやすい環境です。短期間でITエンジニアに必要なスキルを身につけ、さらに就職・転職サポートもしていますので、忙しい人でも学習と転職活動までスムーズに進めることができます。実際にこのスクールからは、飲食店勤務・プログラミング経験ゼロの状態からITエンジニアへの転職に成功している人が出ています。異業種・未経験の状態からチャレンジしてITエンジニアになりたい、という人がたくさんいるということですね。このスクールでは、転職市場においてもっともニーズのある「Java」を学習し、ITエンジニアに必要な基盤を習得します。このスクールの特徴として、学習中の疑問点や相談は講師として現役エンジニアがサポートをするという点です。実際の現場で活躍するエンジニアが、受講生の学習をサポートするので教科書通りではなく、生きる力を身につけるサポートになっていると言えます。未経験からでも取り組める基礎の部分から現場で活かせる応用までを効率よく学習でき、エンジニアのサポートがあるので短期間でも理解が進みます。そのスキルを元に転職活動を行います。学習途中からでも学習が終了してからでも、いつまでに転職をしたいかを優先にしてスケジュールを立てて動いていけます。担当のカウンセラーが1名付くので、転職先の希望や条件面などをすり合わせた上で選考に進みます。未経験者の採用を強化している企業を多く紹介しているため、マッチングしやすい環境を整えています。飲食業で働き続ける未来が不安な方、自分の生活リズムを整えたい方、長期的に活躍できる仕事にしたい方は挑戦する価値が十分にあるでしょう。詳しいスクールの内容はTechAcademy就職予備校のページをご覧ください。転職サービスの紹介海外営業転職ナビ飲食業から営業職への転職は不可能ではありません。それは、営業職もコミュニケーション能力を必要とするためです。しかし、営業職へ転職するということは、既存の営業職の転職希望者との競争になります。そのため、転職難易度の低い、海外営業職として経験をつけることも良いかも知れません。海外営業転職ナビカイゴジョブ飲食業ではお客様にサービスする仕事でした。介護や福祉業務でもお客様をもてなす仕事です。体力に自身がある方は、介護・福祉職への転職も良いでしょう。介護求人なら【カイゴジョブ】 doda（デューダ）事務職検索飲食業で接客することより、机に座って事務処理をする業務のほうが楽しいという方には、事務職への転職をおすすめします。お店の事務所で、数字とにらめっこしていた時間をもっと増やしてみませんか。 doda（デューダ）事務職検索マイナビ製造業求人製造業は、飲食業とは全く別の業界だと思われるかも知れません。しかし、料理を作る工程も実は製造業と同じです。効率的に料理を作り、オーダーを処理する仕事に自身が有る方は、是非製造業にも目を向けてみて下さい。マイナビ製造業求人テックアカデミーエンジニア転職保証コース飲食業からIT業界への転職を希望される方は、テックアカデミーが運営する転職保証されたエンジニア転職コースがおすすめです。プログラミング未経験・初心者でも12週間で、東京で働くことが可能です。学習に関しては現役エンジニアが対応します。転職に関しては転職カウンセラーがサポートします。テックアカデミーエンジニア転職保証コースこの記事を監修してくれた方中本賢吾（なかもとけんご）アジマッチ有限会社　代表取締役社長開発実績：PHPフレームワークを利用した会員制SNS・ネットショップ構築、AWSや専用サーバー下でLinuxを使用したセキュアな環境構築、人工知能を利用したシステム開発、店舗検索スマホアプリ開発など。地域の職業プログラマー育成活動では、小学生がオリジナルAndroidアプリをGooglePlayでリリース、NHK Whyプログラミング入賞、全国Programing Festival入賞。ゲームで遊ぶより作ろうぜ！を合言葉に、小学生でも起業できる技術力を育成可能で有ることを証明し続けている。

キャリア・転職

【看護師を辞めたい】スキルを活かせる仕事の選択肢とは？

診察や治療を行う際の補助、また病気・怪我の患者様のケア全般を行い、広い業務領域で多くのお仕事をこなしている看護師。数年以上経験があるベテランの看護師であったとしても、「このまま今の仕事を続けていてもいいのかな」「もう少し生活を充実させたい」と自分自身のキャリアに悩んでしまうときはあるものです。今回は看護師からの転職を考え始めている方向けに、今後のキャリアの築き方として専門的なスキルを活かせる仕事の選択肢を解説していきます。看護師を辞めたいと思う理由看護師さんが思わず、「仕事を辞めたい」と感じてしまう具体的な理由としては、以下のような場面が多いのではないでしょうか。 1. 人間関係が悪い看護業界も近年では男女平等の方向に進んでいるとはいっても、まだまだ女性が圧倒的に割合が多い世界です。女性同士だからこそ分かりあえる部分があるものの、犬猿の仲になってしまった相手や馬が合わない人とはなかなか関係が修復できないのも女性社会の特徴ですよね。仕事は好きでやりがいがあるのに人間関係に悩みがあるために職場を転々としてしまい、結果としてなかなかキャリアを築くことができず、そして収入も思うように上がらないという負のループに陥ってしまう看護師もいるようです。 2. 労働環境や待遇が悪い労働環境や待遇の面で「割に合わない」と感じている看護師の方も多いです。平成28年度に厚生労働省が発表した「賃金構造基本統計調査」によると、看護系の従業員が10名以上いる医療施設での看護師の平均年収はおよそ480万8500円、平均月給では33万1800円となっています。一般的な事務職などの仕事と比べると高給取りであることは間違いありませんが、なんといっても労働環境の面では圧倒的に負担が大きいのが看護師の仕事です。また、扱っている仕事の専門性から考えても、他の専門職（医師や弁護士、税理士やIT系の資格保有者など）と比べると自由度が少なく待遇も良いとは言えないケースが多いでしょう。 3. 夜勤など働き方が辛い看護師の仕事は、24時間患者様に対応できるようにシフト制で人が常駐できるような体制が取られています。そのため、夜勤や休日出勤などが発生しやすく、身体的・精神的に大きなストレスを抱えてしまう看護師は多いものです。また、突然のシフト交代や手術が入ったりするためプライベート面ではまわりと環境を合わせにくいことも長期的に見て問題点になりやすいでしょう。女性の場合、20代後半〜30代前半のタイミングでどのような労働環境に置かれているかは、その後の結婚や出産、育児などのライフプランに大きな影響を与えますので、将来を危惧したり不安になってしまって看護師を辞めたいと考えることが多いようです。 4. 強いプレッシャーがある日常的に接している患者様とのやり取りや、仕事の厳しさに適応することができず、自分が病んでしまうという看護師も非常に多いです。看護師の仕事は患者様の命と直接的に関わる仕事ですから、些細なミスが一大事になってしまうこともあります。多くの看護師は、もともと使命感が強かったり人の役に立ちたいという良心の気持ちから、責任感が非常に強い人ばかりです。それゆえに、自分を責めてしまいがちで上手くリフレッシュなどの休みを取れない人が多く、ストレスを抱えてしまいます。 5. ライフステージの変化 20代前半に仕事に全身全霊で打ち込むことはとても大切なことです。しかし、20代後半〜30代になると自分のライフステージというものを考えた上で仕事との関わり方を考えなくてはならなくなります。具体的には、女性の場合は前述した結婚や出産、育児というライフイベントがあります。人によって考え方は違いますが、周りの友人たちの結婚や出産というニュースを耳にして、羨ましく思ったり、今の自分の生活と照らし合わせて落胆することもあるでしょう。労働環境が特殊な看護師は、ライフステージの変化に応じて柔軟に働ける環境を求め、仕事を辞めたいと考えることも多いものです。仕事の選択肢「看護専門学校や看護系の短大で一生懸命勉強し、苦労して看護師国家試験にも合格したのだから、今さら仕事を変えるのは抵抗がある」責任感の強い方ほど、今の仕事をしっかりとやり遂げたいという気持ちが強いものですから、すぐに「看護師を辞める」という決断をするのには大きな勇気が必要になることは想像できます。ただ、今一度、自分がなぜこの仕事を選んだのか、何のために仕事をしているのか、人生の中で大切にしていきたいことは何なのかなど、改めて考えてみても良いかもしれません。本来は、人助けをしたい・人の命を救う仕事に就きたいという思いを持って看護の勉強をしてきたとしても、自分自身の人生を歩んでいることには変わりません。自分自身が送りたい生活や、手に入れたいものは年齢を重ねるごとに変わってきて当然です。その理想と現実があまりにも乖離しているようであれば、そのギャップを埋めるためにやはりアクションを起こす必要があります。もし今、あなたが日常的に看護師の仕事にモヤモヤとしたものを感じていたり、体調やメンタルにも不調を感じているのであれば、別の仕事に挑戦してみるというのは価値があることではないでしょうか。 [PR] 未経験からWebエンジニアを目指す方法とはスキルを活かせる仕事では、これから転職を考えるのであれば、どのように考え進めていけば良いでしょうか。看護師として働いてきて他の業種・職種は経験がないという方は多いでしょう。その場合、どんな分野や業界でも未経験という扱いになります。その状況下で転職を進めるのであれば、専門的なスキルを身につける・活かせるということが大きな武器になってきます。看護師の仕事も専門知識が必要な仕事であることには間違いはありませんが、医療業界以外ではその専門知識は発揮しづらいというのは否めません。もちろん、プレッシャーに強い現場で培った経験や、臨機応変に柔軟に対応できる力、患者様とのコミュニケーションで学んだ対人力など、どんな仕事においても共通して発揮できる強みというのはアピールポイントとして認識しておきましょう。それでは、医療業界以外で専門的なスキルを身につけるという点を考慮してお勧めできる仕事としては、どんな選択肢があるでしょうか。以下、3つほどピックアップしてみました。エステティシャン資格は特に必要なく、職業に就くことができればすぐに実務経験を積み始めることができるのが長所です。ただし、看護師に比べて年収は低くなるのは否めません。公認会計士や税理士会計はすべての企業で必要とされるスキルですから、高い年収につながる資格として人気があります。ただし、国家資格の難易度が極めて高く、資格取得までに5年以上かかってしまう可能性もあります。 ITエンジニア資格必要なしで未経験から実務経験を積むことでキャリアアップしやすい職種です。スキルを身につければフリーランスや在宅ワークなど自由な形で仕事に取り組めることも魅力と言えるでしょう。スキルを活かせる仕事の3つのメリット上記で紹介したスキルを活かせる仕事の選択肢の中で、昨今では「ITエンジニア」を選択される人が圧倒的に多くなってきています。現在でもIT技術者は人材不足が深刻となっており、どの企業も採用活動を活発に行っています。また、今後2020年の東京オリンピックの開催を控えていることや、これまでITに参入していなかった企業のITへの積極的な投資活動によって、ますます市場価値が高くなっていくことが予想されているためです。 1. 長期的に活躍できる ITエンジニアは業界そのものが拡大傾向にあり、まったくの未経験者であっても参入できる分野です。また、人工知能の発達によって「今後なくなる仕事」が世の中の半数ほどを占めると言われる中、「ロボットを作り、扱う側の仕事」であるITエンジニアは今後も人間でないとできない仕事と言えます。 10年〜20年先を見据えて考えた場合、ITエンジニアは大きな需要を見込める職種なのです。 2. 働き方の選択肢が広がる ITエンジニアとして技術を身につければ、企業に雇われるだけではなくフリーランスとして在宅ワークや自営業という形でも仕事ができるようになります。企業に雇用される形でも、IT業界は他の業界に比べてリモートワーク（職場に行かないで自由な場所で仕事をする形）を導入している企業が多く、育児と両立して仕事をしている人もいます。出産や育児との両立を考えた場合、働き方の選択肢が広がるということは大きな魅力ではないでしょうか。 3. 給与水準が高い IT業界は、年代別の平均年収を比較的若いうちに到達できる業界でもあります。それは、IT業界の文化も大きく左右していますが、実力次第で1〜2年で年収を100万アップする人もいます。代表的な企業名を挙げると、ソフトバンクグループ（平均年収1164万円、平均年齢40.2歳）シグマクシス（平均年収1036万円、平均年齢37.1歳）、日本オラクル（平年収1040万円、平均年齢41.3歳）といったところは平均年収そのものがとても高い企業です。スキルを伸ばして仕事が認められれば、その分だけ多くの人に貢献でき、そして自分自身への報酬も比例して上がっていくので大きなやりがいを感じられるでしょう。もちろん、これらの大手企業への転職活動を成功させるためには、未経験から学習を効率的に進めることができる環境を整える他、必要な就職活動支援を受けることが大切になります。それでもまったくの未経験からこれらの大手企業に転職し、即戦力として高い年収を得ている人はたくさんいますから、パソコンやネットに苦手意識を持っているとしてもまったく問題はありません。看護師が未経験でITエンジニアを目指す上でのアピール方法医療業界の専門知識システム開発だけを行ってきた既存のエンジニアの中で、看護師が技術だけで転職するとなるとハードルが高いです。しかし、医療業界向けのシステム開発を行うIT企業への転職であれば、看護師としての業務経験は、非常に大きなアピールポイントになります。看護師として働いているということは、看護師の専門学校に通い、国家資格を取得しているということです。持ち合わせた専門知識は、医療業界向けのシステムエンジニアが10年業務に従事しても到達できないレベルです。つまり、既存のエンジニアにはない、医療業界特有の問題点を解決できるエンジニアとしての転職が可能になります。もちろん、エンジニアとしてのスキルも必要ですが、未経験からでもITエンジニアへの転職実績が多数あるオンラインプログラミングスクールも存在します。また、転職保証をうたうオンラインプログラミングスクールであれば、医療業界の専門知識をアピールした上で、自分が働きたい企業へ転職することが可能です。深夜勤務への対応力 ITエンジニアは残業することもあります。看護師であれば24時間365日のシフトをこなす日々だったと思います。それに比べれば、ITエンジニアの残業は負担が少ないです。看護師の深夜残業勤務への対応力をアピールすることで、未経験の新人だとしても、企業側からすると非常に魅力的な人材になります。未経験からITエンジニアを目指すならでは、未経験からITエンジニアを目指す場合にどのようなステップであれば最短距離で実現できるか、一例を解説します。看護師の場合、仕事の拘束時間も長くて不規則な場合が多いと思います。ジョブチェンジを目指す場合は、時間確保をすることも1つの成功要因となりますので、退職をしてから腰を据えて学習される方もいます。ただ、本当に転職に成功できるかわからないままだと仕事を失う不安はもちろんありますよね。では、現職と両立しながら短期集中で学習できる環境が整ったスクールを活用すると良いでしょう。おすすめなのは、「オンライン型」のスクールです。スクールと言うと、教室に通って講師や生徒と直接コミュニケーションをとるような授業スタイルを想像されるかもしれないですが、そのようなスタイルだと仕事との両立は現実的に厳しい場合が多いでしょう。時間や経済面から言ってもあまり効率的ではありません。オンライン型のスクールでは、パソコンとネット環境があれば自分の空いた時間に学習を進めることができるので、無理なく効率的にスキルを習得できます。オンライン型のスクールでITエンジニアになるためのスキルと、転職活動をサポートしているスクールでは「TechAcademy就職予備校」がおすすめです。 TechAcademy就職予備校の特徴は下記です。完全オンライン完結の学習サービス現役エンジニアの講師による手厚いサポート転職活動をゼロからサポート高いマッチング率を実現する転職活動完全オンライン完結の学習サービスとは、パソコンとネット環境さえあれば学習ができるようになっており、自宅でもネット環境があるカフェやレンタルオフィス等でも学習が可能です。カリキュラムもオンライン上にアップされておりログインすればいつでも閲覧が可能です。プログラミング自体もパソコン以外に必要なものはありません。現役エンジニアの講師による手厚いサポートとは、第一線で活躍するプロのエンジニアがあなたの学習をしっかりとサポートします。オンライン完結のため、直接会って話すことはないですがビデオ通話を通して定期的にコミュニケーションを図り受講生1名1名のゴールや適切なスケジュール共有をしながら一緒に進めていきます。また、毎日8時間はオンライン上にメンターが待機しており、チャットを通してわからない点などをすぐに質問して回答をもらうことができるので、わからないところで立ち止まることなく疑問をクリアにしながら進めることができます。転職活動をゼロからサポートでは、転職活動が初めての方や異業種への転職が初めての方でも安心して転職活動ができるように担当のカウンセラーがスムーズな活動をサポートするものです。履歴書・職務経歴書の添削やご希望を聞いた上で求人のご紹介、企業との面接日程の調整などあらゆるシーンで担当カウンセラーが代理で対応します。このスクールでは、転職活動を開始してから約1〜2ヶ月で内定を獲得する人が多いのも特徴です。高いマッチング率を実現する転職活動とは、未経験や異業種でITエンジニアになる人と人材が欲しい企業の求人案件のマッチング効率が高いということです。IT業界の特に技術職だとハイレベルなスキルがないと採用されないのでは？というイメージが強いかもしれませんが、中には未経験者の採用を積極的に行う企業も多いです。そういった求職者側と企業側のニーズがマッチするような環境を整えているため、マッチング率が高い転職活動を行うことができます。 1つのスクールでスキルの習得もできて、転職活動まで一貫して行えるのは無駄がなくとても効率的ですよね。看護師以外の選択肢の1つに、ITエンジニアを検討する価値はあるのではないでしょうか。このスクールの詳細はTechAcademy就職予備校のページでご覧ください。この記事を監修してくれた方中本賢吾（なかもとけんご）アジマッチ有限会社　代表取締役社長開発実績：PHPフレームワークを利用した会員制SNS・ネットショップ構築、AWSや専用サーバー下でLinuxを使用したセキュアな環境構築、人工知能を利用したシステム開発、店舗検索スマホアプリ開発など。地域の職業プログラマー育成活動では、小学生がオリジナルAndroidアプリをGooglePlayでリリース、NHK Whyプログラミング入賞、全国Programing Festival入賞。ゲームで遊ぶより作ろうぜ！を合言葉に、小学生でも起業できる技術力を育成可能で有ることを証明し続けている。

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【未経験でも】事務職から異業種に転職する上でおすすめの仕事

今回は、事務職から異業種に転職する方法を解説します。事務職からの転職においてのメリットや注意点、前職の経験が活かせる職業の例をいくつか挙げて解説します。また最後に、おすすめの転職サービスをいくつか紹介しています。転職活動の際に役立ててください。本記事はエンジニア転職を保証するTechAcademy Proの就職実績を元に制作しています。田島悠介今回は、キャリアに関する内容だね！大石ゆかりどういう内容でしょうか？田島悠介事務職から異業種に転職する方法について詳しく説明していくね！大石ゆかりお願いします！事務職を辞める人の理由変わらない日々事務職の仕事は淡々と1日中座ったままの業務の連続です。そして、毎日同じ同僚と顔を合わせる職場です。ときには営業が取ってきた仕事の9割は、事務職の方が準備して、メールや電話で根回しした結果かもしれません。それでも、営業の歩合給に反映されるだけで、事務職の待遇や仕事は変わらない毎日です。高くはない給与営業職が歩合制であるため、売れなければ給与が高くはなりません。これに対して事務職は、売れても売れなくても大差ない給与です。安定した給与と言えば聞こえは良いですが、隣の営業を見ているとモチベーションを保つことが難しくなるかもしれません。対人関係の悩みパワハラやセクハラなど言葉自体が広く認知されていますが、事務職でこういった状況に悩んでいる方もいるかと思います。仕事自体は難しくなくても人間関係で辞める人は多いでしょう。人の相性は正直入社してみないと分からないことも多いので、合わないなと感じたら無理せず転職をしましょう。事務職から転職でおすすめの職種営業職黙々と作業をするより人とコミュニケーションを取りながら仕事をしたい人にとっては向いている職種になるはずです。営業の仕事は常に成績や成果を求められる仕事ですが、成果を出せばその分ボーナスや給与に反映される仕事なので、経済的なモチベーションにはなるでしょう。 Webプログラマー未経験からWebプログラマーへの転職というと、難しいイメージもありそうです。しかし、未経験からWebプログラマーへ転職成功される方は、30歳をすぎても大勢います。それは、他の職種と異なりWebプログラマーのスキル習得は未経験で可能であるためです。また、他の職種では難しい実務経験に関しても、Webプログラマーであればオリジナルサイトを作成するという形で、学習期間中に習得することが可能です。加えて、Webプログラマーは全業種に関わりのある職種です。つまり、全業種に関わりがある事務職と同じ感覚で仕事をすることが可能です。 Webオペレーター Webディレクターの指示を受け、日々のWebサイト運営・更新作業を行います。まさに、日々の事務職と同様の業務ともいえます。違いとしては、Webに関する専門知識を日々培っていくことが可能ということです。つまり、将来Web業界の別職種への転職も踏まえた確実な転職ということが言えます。テクニカルライターコンピューターやテレビなど電化製品専門のライターです。操作が複雑でマニュアルが必要とされる家電製品の取り扱い説明書やカタログ、点検マニュアルなどを執筆・編集する仕事です。コンピューターシステムや電気製品を触るのが好きで、顧客にわかりやすく伝える仕事をしたい事務職経験者には経験を活かせる仕事です。 [PR] 未経験からWebエンジニアを目指す方法とは役立つ転職サービスマイナビ転職常時約8,000件以上の転職・求人情報を掲載する転職サイト「マイナビ転職」です。マイナビの製造業に関する求人ページでは、未経験からでも転職可能な求人も紹介しています。全国各地の求人が有るので、興味があれば覗いてみて下さい。マイナビ製造業求人エン転職小売業転職情報エン転職は、「販売・サービス系（ファッション、フード、小売）」への転職成功に必要な情報が揃っているサイトです。サイトに登録すると「販売・サービス系（ファッション、フード、小売）」非公開求人も含めて、企業からのスカウトが来るそうです。キラキラした毎日を送りたい方であれば、ファッション系の仕事を選んでいただくと良いかもしれません。フード系の仕事であれば素敵な出会いが待っているかもしれませんね。エン転職小売転職情報女の転職Type 東京・横浜など首都圏を中心に女性に人気のある正社員求人情報を多数掲載中です。女性が仕事探しをする際に重視する「残業の有無」や「産育休活用例の有無」などの情報を求人ごとに紹介しています。また、希望の職種や勤務地からの検索ができるだけでなく、登録情報にマッチしたオススメの求人情報や転職イベント情報などを女の転職type編集部よりご案内しています。その他、面接対策や履歴書の書き方、実際に企業で働く社員から職場の評判を集めた「うちの会社のほんとのところ」など、転職・就職活動に役立つ情報もあります。どんな仕事が自分に向いているのか、自分の経験はどんな仕事に活かせるのかが分かる「いい仕事ミイつけよう診断(職業・適職診断テスト)」の利用が可能です。今までは、営業職のバックオフィスとしての事務職だけを行っていたが、実は自分のほうが営業ノルマを達成できそうだと思っていませんか。そんなあなたに、企画をしながらの営業職で活躍できる場所があるかもしれません。女の転職Type カイゴジョブカイゴジョブは、60万人が会員として登録している介護求人サイトです。運営は、東証一部上場の株式会社エス・エム・エスが行っています。介護求人の高まりから、未経験からでも転職が可能です。今までは、体を動かすことが少なかった事務職ですが、介護職で体を使いながら働いてみるのも良いかもしれません。カイゴジョブでは、求人情報も、ハローワークなどの紙媒体に比べ、充実した内容を掲載しており、転職先を決めるにあたって、給与や勤務条件などの表面的な要素のみならず、その職場で働くスタッフの声や、実際の職場風景写真など様々な要素を元に、ご検討いただくことが可能となっております。介護求人なら【カイゴジョブ】エンジニア転職保証コース TechAcademyが行っているエンジニア転職保証コースです。プログラミング未経験・初心者でも12週間で東京のIT企業へエンジニアとして転職を目指せるコースです。現役エンジニアとキャリアカウンセラーが学習から転職までサポートしています。事務職出身の方で、エンジニアとして転職を希望の方は、転職保証してくれるエンジニア転職保証コースを利用することで、確実に事務職の経験を活かしたエンジニア転職へ近づくことが可能です。エンジニア転職保証コースエンジニアになるための学習方法学習サービス Schoo 仕事に関係するさまざまな知識やスキルを学ぶことができる、動画と生放送による総合学習サービスです。生放送では講師に質問することもでき、参加しながらライブで勉強できます。有料会員ではすべての録画授業の閲覧・ダウンロードが可能です。 Schoo Udemy プログラミングやデザインなどの仕事に関する各種スキルを動画で学ぶサービスです。各コースでは講師が用意した小テストで復習したり、資料ファイルをダウンロードしたりすることができます。コースは有料のものと無料のものがあります。 Udemy Codecademy HTMS/CSSでのWeb制作や各種プログラミング言語をオンラインで無料で学べるサービスです。英語サイトになります。基礎から順番に学習できるカリキュラムなので初めてその言語に触れる場合でも問題なく進行できます。各カテゴリごとに分からないところを他のユーザーに質問できるシステムも存在します。 Codecademy スクールヒューマンアカデミー職業に関する各資格の学習ができる総合スクールになります。学習形態は通学・通信・オンラインから選ぶことができます。各資格の日程なども公式サイトから一覧できるため、予定を立てて学ぶことができます。ヒューマンアカデミーリナックスアカデミー東京と横浜に校舎のある通学制スクールです。Linux・ネットワークの講座とJavaプログラミングの講座があります。少人数クラス担任制による、実務の流れに合わせた授業の進行が特徴です。そのため実際の業務に直結した本格的な技術と知識を集中して習得したい方におすすめです。リナックスアカデミー KENスクール 30年の実績のある通学制スクールです。WebやDTPのデザインコース、プログラミングコース、ネットワークなどのコースが存在します。専門のキャリアカウンセラーによるIT未経験者からの就職・転職にも注力しているため、初めて学習する方でも挑戦しやすい環境となっています。 KENスクールこの記事を監修してくれた方中本賢吾（なかもとけんご）アジマッチ有限会社　代表取締役社長開発実績：PHPフレームワークを利用した会員制SNS・ネットショップ構築、AWSや専用サーバー下でLinuxを使用したセキュアな環境構築、人工知能を利用したシステム開発、店舗検索スマホアプリ開発など。その他にも地域の職業プログラマー育成活動を行い、2018年には小学生がUnityで開発したオリジナルAndroidアプリをGooglePlayでリリース。NHK Whyプログラミング入賞。ゲームで遊ぶより作ろうぜ！を合言葉に、小学生でも起業できる技術力を育成可能で有ることを証明し続けている。大石ゆかり内容分かりやすくて良かったです！田島悠介ゆかりちゃんも分からないことがあったら質問してね！大石ゆかり分かりました。ありがとうございます！また、オンラインのプログラミングスクールTechAcademyではエンジニア転職保証のコースを提供しています。プログラミング未経験の方でも12週間で東京のIT企業へエンジニアとして転職を目指せるコースです。現役エンジニアへオンラインで個別に相談できる無料カウンセリングを実施しているので、まずはこちらから試してみてください！

エンジニア転職

【20代の転職】IT業界で新しいキャリアを形成するために今始めるべき4つのこと

新卒で入社した会社や第二新卒で入った会社を通して、30代40代のキャリアパスに不安を感じたり、今の仕事にやりがいを感じることができずにこれからに対して見通しがつかなくなったりすることがあるかと思います。本記事では20代のうちに今後の成長業界であるIT業界で新しいキャリアを形成して行く上で重要なポイントをお伝えします。このままこの仕事を続けて大丈夫でしょうか… 現在の仕事に不安を感じているんですか？実は、新卒で入社して3年目なんですが、日々仕事をこなしているだけで、やりがいも感じれないし、このままだと将来が不安で… なるほど、それであれば今の仕事を見直して今後のキャリアを一緒に考えてみませんか？今の仕事を見直すことがこれからに関わるんですか？もちろんです！まずは、今の課題を捉えてそれに対して次のアクションを取っていきましょう！目次キャリアの棚卸し次に目指すべき仕事とは転職活動を始める前に IT業界への転職活動をスムーズにキャリアの棚卸し不満や不安と勢いで転職をしても納得の行かないキャリアを歩み続けるだけ。そもそもなぜ今の仕事を始めたのか、今の仕事を通してどんな技術が身についたのかを棚卸しして、次に何をすべきかを考えていきましょう。新卒や、第二新卒で入社した際は恐らく、「将来のキャリアアップにとって重要な仕事」「自分にとってやりがいの感じる事ができる仕事」「自分のスキルや強みを活かせる仕事」という思いや軸で仕事や企業を選んだのではないでしょうか。しかし、いざ仕事を始めてみると「思っていたよりも自分のスキルアップにつながっていない」「日々の仕事にやりがいを感じれない」などのギャップや壁に見舞われることも多くありますし、実際に上記の理由で転職を決意する人は多いです。しかし、いざ転職をしようとした時、「自分に何ができるのかな」と不安に感じ、転職に尻込みする人も多いんです。そんなあなたにまずやってみて欲しいのが「キャリアの棚卸」です。自分には何ができるのか自分では成長が感じることができていなかったとしても、過去の経験を振り返れば意外と成長したポイントが見えてくるかもしれません。例えば営業職を経験されていたのであれば、相手のニーズを引き出す質問力や、提案力、また社内の担当者と顧客をつなぐために必要な調整力などが身についていることはないでしょうか。サービス業であれば、顧客の要望に合わせるコミュニケーションスキルや臨機応変な対応力、事務職であれば社内業務として資料作成能力や一般的なPCスキル、社外業務として顧客からのクレームを対応する力などが成長しているはずなのです。改めて自身の携わってきた業務を洗い出し、それらに関するスキルを客観的に振り返ってみると良いでしょう。 [PR] 未経験からWebエンジニアを目指す方法とは次に目指すべき仕事とはキャリアの棚卸しを行なったあとは、目指すべき次のフィールドについて考えていきましょう。あなたが目指すのは成長ですか？待遇改善ですか？それともやりがいでしょうか？転職先で、あなたの目指すものやこだわるものを実現できるかどうかについてじっくり考えてみてください。そして長くキャリアを重ねていくために、成長分野であるかどうかも重要です。そういった意味で、例えばIT業界への転職は、挑戦しながら成長し安定的に仕事を続けていける魅力的なものです。そんなIT業界への転職しようと考えるとき、具体的にどのような職種があるのか、次の項で確認してみましょう。 IT業界の仕事代表的なものには「開発」「デザイン」「営業」「総務」「人事」などがありますが、IT企業の中でそれぞれがどのような役割を担っているのかについて、求められるスキルと共に以下で確認をしてみましょう。開発 IT業界というイメージに最も近い職種になると思います。システムの設計・開発・テストを手がけるSE、システムの実装部分を担当するプログラマなどがこれにあたります。PCに向かって黙々と業務を進めていくイメージが強いようですが、技術力はもちろん、顧客のニーズを的確にくみ取り、顧客が抱える問題の解決策を分かりやすく説明する理解力や必要です。また、ミーティングを重ねながらチームで一つのシステムを作り上げていきますので、チームワークやコミュニケーション力も必須です。 WEBデザイナー企業によってはWEBクリエイターとも呼ばれ、PhotoshopやIllustrator等を用いて主にWEBサイトのビジュアルを担当するデザイナーを指します。ただ、画像素材の制作からCSSコーディングまで、その作業範囲は広く、企業によって職種の指す業務範囲にばらつきがありますので、ここは選考を通してよく確認する必要があります。 WEBデザイナーにも、顧客のニーズを的確に把握し、チームでより良いものを作っていくコミュニケーション力が求められますし、企画力や提案力も重要です。営業お客様と信頼関係を築き、パッケージソフトなどの製品やシステム開発やWebサイト制作などITサービスを提案し、エンジニアなど技術職のメンバーと協力しながら納品・導入に責任を持ち、運用をチェックし、アフターサービスを行いながら次の提案に結びつけるのが、業務の大まかな流れです。工程だけ見てみると、IT業界の営業も他の業界の営業と大きく異なるわけではありません。取り扱う商品がITサービスですからIT全般の知識や自社サービスについての知識は当然必要ですが、「作り出す」技術職とは違いあくまでも「説明する」ための知識ですし、これは入社後に十分身に付けることができますから、選考の過程で特に重要視されるスキルとしてはプレゼンテーションスキル、ヒアリングスキル、チームワークスキルなどがあります。総務社内の何でも屋として扱われがちな総務の仕事でありモノの管理や資料作成、法務、知的財産などを管理することがあります。IT業界の特性上、サーバーやネットワーク環境の構築・維持に必要な手続きや契約、アカウントの管理などを担当している場合もあります。（企業の規模にもよりますが、後者を「社内SE」として、他業務と切り離した職種としている場合もあります。）総務は社内のあらゆる人間と関係を持ちますので、コミュニケーション力、調整力、対応力などが求められます。また細々とした作業や定期的な業務などもありますから、継続力や気付く力も大事とされています。人事社内のヒト資源を管理する人事部は一般的なフローに基づき「採用」「配置」「社員育成」「評価」「処遇」を取り仕切る職種。IT企業の場合は当然、エンジニアやデザイナーを採用し、彼らを教育・評価していくわけですから、開発職に必要なスキルやそれを評価するための知識や、他社との比較による自社の特徴を理解する必要があるため常にIT業界やサービスに対する動向へ理解が必要です。「人を見る目」とも言われますが、ヒアリング力、客観的な洞察力、交渉力、コミュニケーション力が求められます。どんなスキルをどう活かすか他業界からIT業界への転職をする場合、今までのスキルを活かすことはできない…と思われがちですが、そんなことはありません。どの職種にもその業務を実行していくにあたってのベースとなるスキルがあります。現在までにあなたが培ってきたスキルをベースに、今後新たなスキルを得ることで十分に活躍できるでしょう。例えば営業職であれば、一般的な営業職に必要なヒアリング力やプレゼンテーション力は、IT業界でも顧客の課題を引き出し、解決策であるITシステムを提案するため必ず用いられるスキルになります。例えばあなたが、サービス業でコミュニケーション能力や臨機応変な対応力に自信を持っているのであれば、IT業界での営業やもしくは人事職などで重宝されるスキルを身につけていることになります。このように、どのような業種であっても今までの仕事から得たスキルを活かしていけるはずです。ただし、IT業界は今や人気の業界です。選考を優位に進めていくためには、上記基礎スキルに加え「基礎的なITスキル」「システム開発に対する知見や仕組みへの理解」「業界に対する理解」があるとより良いでしょう。これらは他業種でも必ず役に立つ要素ですので、これらをプラスアルファで身につけておいて損はありません。なるほど！今までわからなかったスキルがはっきりわかりました！やれそうなこともイメージできたので、早速動いてみます！ちょっと待ってください！自身の強みと次に繋がる適性がわかったとはいえ、まだ焦って動き出してはいけません。え！？動いちゃダメなんですか？あとは行動あるのみかと・・・確かに行動に起こそうとする意欲は非常に良いことです。でも、動き出す前に転職活動を始める上でのポイントを抑えてみましょう！転職活動のポイントですか？そうです、次はよりステップアップしていけるよう、ポイントを抑えてから活動をしましょう。具体的に紹介しますね。よろしくお願いします！転職活動を始める前に転職活動の流れを大きく分類すると「準備」「情報収集」「書類作成・応募」「面接」「内定」その後、「退職・引き継ぎ」という6つのフェーズに分けられます。転職活動の期間は様々ですが、新しい会社に入社する日まで平均2～3カ月の期間がかかります。よりスムーズに転職活動を行うためには、なによりも事前準備が大切です。そこで、まずは、転職活動全体の流れを把握し、この後待ち受ける書類作成や面接のために何を準備すべきなのかをしっかりと理解しておきましょう。特に転職活動において乗り越えなければいけない壁としては「情報収集」「書類作成・応募」「面接」となっています。それらの壁を順調に乗り越えていくために必要なことは「準備」あるのみです。「準備」と言っても様々な準備がありますので、転職活動をする上で必要な準備を以下で見てみましょう。 1. 強みの整理これはキャリアの棚卸しで行ったように、今の自分が保有しているスキルや能力は何かを明確にすることです。ただ言葉だけでスキルを並べるのではなく、それらのスキルを過去の仕事の中でどのような場面で身につけ、発揮することができたのかエピソードまで振り返っておきましょう。これらをすることで適正にあった仕事を探すことができることはもちろんのこと、面接の場でも自身を持って面接官に伝えることができます。 2. 転職の目的の可視化なぜ転職をするのか、その目的を明確にしておきましょう。始めになぜ転職活動をする事に踏み切ったのかを可視化しておくことで、転職活動の軸となり転職活動中もブレずに行うことができます。もしも、目的を可視化できていなければ、転職活動中に出会う様々な企業に対して「あの企業は給与がいい」「あの企業は知名度が高い」「あの企業は面白い社員が多い」など「自分が企業や仕事に求めること」がブレてしまい結局自分が目指していた転職活動とはならず、また仕事に不満足を覚えることになります。 3. 転職活動のスケジュール（面接時間の確保など）新卒時代と比較して大きく違う点は、転職活動と現在の仕事を同時並行で行っていくことです。いざ転職活動を始めても面接時間が週の限られた時間でしか行うことができず、結局時間の都合の合う企業だけと接点を持ってしまい理想の転職活動が行えないことがあります。とにかく転職活動始まる前に、今の仕事の状況ではどれくらい時間がとれるのかを洗い出し、時間が少ないのであればその時間をどのように確保して行くべきかを準備の段階から考えておくことが一つの要です。 4. 情報収集の手段転職活動における情報収集の手段を準備段階から確保しておくこともまた重要な準備になります。転職は結局「情報戦」であることには変わりなく、一つでも多くの企業、職種を知ることや業界における違いを知る必要があります。その情報を得るためにどのような手段を用いるのかを確保するために、転職エージェントを用いるのか、転職サイトに登録をするをするのか、ハローワークに通うのか、もしくは企業の採用ページを閲覧するか…手法は様々ありますが、できるだけ多くの手段かつ自分が最も信頼できるソースを選択しましょう。そもそも転職活動が始まってから不十分な情報から企業を選ぶことも理想の転職活動を行うことには阻害となりますし、逆に情報過多になってしまい選びきれないことも転職活動を失敗に追い込むことになりますので注意してくださいね！なるほど。準備しないと、あとで苦労するんですね。そうなんです、勢いでキャリアを決めてしまうとまた同じ状況に陥ってしまいます。かといって、ズルズルと時間をかけてしまうと辛いものですのでポイントを抑えた準備が大切です！なるほど！難しそうですがチャレンジしてみます大丈夫、しっかりと見通しを立てていくことで納得の活動に繋がるので焦らず、自分なりにやってみてください頑張ってみます！他にできることもありますか？そうですね、準備をしつつさらに強みを増やすことも必要と感じたならITの知識や技術を身につけましょう！ IT業界への転職活動をスムーズにどんな職種でも業界にいる以上専門知識や用語を知っておく必要があります。ネットでは様々な情報が閲覧できますので、自分に必要な情報を収集しましょう。その上で、自分自身を知ること、希望企業に対して対策をしっかりと練って、実際の選考に臨みましょう。この辺りは新卒の就活で散々大事と言われていた「自己分析」「企業研究」と同様です。最後に成功を勝ち取るためには、まず準備です。時間に追われながらとにかく転職活動をスタートして、後々になって後悔をしないようにじっくり準備をして着実に進んでいきましょう。また、IT業界は今後も伸び続ける成長産業であり、ビジネス職であってもエンジニアやデザイナーとコミュニケーションが取れる人材が今後求められます。そのためのスキルとしてプログラミングはこれからより求められるでしょう。 TechAcademyでは、IT業界で活躍したい方向けに無料でプログラミングを学び、転職支援も受けられるTechAcademyキャリアというサービスがあります。専門知識を効果的に学び、プロのコンサルタントの支援のもと行う転職活動でより自分にあった企業と出会ってみませんか。 IT業界でキャリアアップを目指したい方はぜひTechAcademyキャリアをご覧ください。

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20代後半からの転職マニュアル！転職活動を成功させるコツとは

転職活動と一口に言っても年齢によってその方法や押さえるべきポイントは様々です。今回は20代後半の転職活動における特徴や注意したいポイント、企業を選ぶ際の基準などを紹介したいと思います。 20代後半で転職を考えている方はぜひ参考にしてみてください。学生の時の先輩から転職の苦労話を聞きました。先輩も20代後半になるのですが、新卒の就職の時にはない苦労を沢山したそうです。お友達が転職したんですね。確かに新卒の時と、20代後半では注意すべきポイントは違ってきます。年齢を重ねると転職が難しくなるという事ですか？そんなことはありませんよ！20代後半は新しいことを吸収するのにはぴったりの時期です。ただし、新卒の時と同じというわけにはいきません。その年齢ならではの注意すべきポイントがあるということですね。私にも教えてもらえませんか？分かりました！20代後半での転職で注意すべきポイントを順をおってチェックしていきましょう。 20代後半で転職する際の注意点 20代後半での転職にはいくつかの注意すべきポイントがあります。転職後のビジョンを定めずに退職すると目的意識が持てず活動が上手くいきません。転職には自分の望む業種への転向、給与などの待遇改善、キャリアアップなど様々なプラス要素が存在します。自分はその中から何を求めて転職するのか、それをきちんと考えると思考が前向きになり転職活動がスムーズに進みます。具体的な想像が難しい方はアバウトでもいいので、5年後10年後に自分がなりたい姿を考えてみてください。長期の目標が定まると、今どの業種に転職すればよいかを逆引きで考えることで短期の目標も自然と決まります。離職中の生活費を考慮せずに転職すると生活が困窮し、転職活動の障害になります。20代後半での転職の場合は貯金もあまりない場合が多いので、可能な限り在職しながらの転職活動をおすすめします。ただし仕事をしながら流動的に転職活動をすると投げ出してしまう危険性があります。そこで自分の中で「転職をするぞ！」と決意したらスケジュールを立てるとスムーズに進行できます。転職希望日をまず定め、そこから転職活動できる期間や退職日を算出、具体的に日程を決めていきましょう。これだけで転職成功率がぐっと上昇します。なお、きっちり辞めてから転職活動したいという方は「退職後3か月までは転職成功率が高い」という統計をベースにスケジュールを組むことをおすすめします。 20代後半の転職活動の特徴とは 20代後半の転職活動の特徴をいくつか記載します。 20代後半は発展性があるため転職活動の際キャリアアップ、キャリアチェンジどちらの方向にもシフト可能です。転職活動の途中で切り替える人もいます。 20代後半の転職活動はスムーズに完了することが多いです。20代後半であればビジネスマナーやコミュニケーション能力など基本的な社会人としてのスキルが身についており、企業側の視点ではそれらのスキルを持つ人材は即戦力として歓迎する傾向にあります。 20代後半で転職活動を行う人は転職エージェントを利用するケースが非常に多くなります。転職エージェントの視点では20代後半の転職者は非常に魅力的な人材です。当然採用企業もそう考えていますので、手厚いサポートを受けながら質の良い求人に出会えるでしょう。 [PR] 未経験からWebエンジニアを目指す方法とは【職種別】転職先を決める際の基準ここからはビジネス職、技術職それぞれについてどのような基準で企業を決めるとよいか、について紹介します。ビジネス職の場合転職は同業種への転職か異業種への転職、どちらか一方を選ぶ必要があります。ビジネス職の場合、同業種への転職を希望するのであれば既にノウハウがあり即戦力となれるので、雇用条件や待遇の向上、つまりキャリアアップを基準に企業を選ぶことをおすすめします。他業種への転職の場合は今までの経験とこれからの経験が将来どのような相乗効果を生むかを考え、今だけではなく5年後10年後のキャリアチェンジに有用な企業かどうかを基準に選ぶと良いでしょう。技術職の場合技術職の場合、同業種への転職をしたいと考えるのであればキャリアアップのため長く貢献でき、やりがいを感じられるかを基準にすることをお勧めします。他業種への転職を望む場合、技術職は専門性が高い場合が多いので自分の持つ技術や知識が転職希望先の業務とマッチするとスムーズにキャリアチェンジが可能です。ですので、自分の持つ技術や知識と転職希望先の業務との相性を基準とするとよいでしょう。全くの他職種は難しい？ 20代後半の転職であればまだ年齢的に若いので、畑違いの職種に挑むのも問題ありません。ただ、どうしても同職種への転職よりは難しくなってしまうので、自身の経験が転職したいジャンルにどのように活かせるかをきちんと考え、しっかり腰を据えて転職活動を行うようにしましょう。また、他職種への挑戦には資格取得や講座の受講など転職先に必要なナレッジの形成も重要です。転職先のことや業務のことは企業のコーポレートサイトや転職サイトなどで調べましょう。資格取得は講座を受けるか参考書を購入して独学の2択が基本ですが、どちらの手段でも転職完了までの時間をきちんと計算し、集中的に行うようにしましょう。まとめ 20代後半の転職で押さえておきたいポイントをいくつか説明しました。年代的にはまだまだルーキーなので色々なことに挑戦するのには良いタイミングです。自分の可能性を転職によって広げることができれば後々それは大きな武器となるので、臆せずにチャレンジしてみましょう！キャリアアップとキャリアチェンジ・・・まずはそこを決めないといけないのですね。どちらにもメリットとデメリットがありますから、よく考えて決めないといけません。転職活動中にシフトする場合もありますよ。転職すると決めたらすぐ動くスピードも必要です。なるほど・・・時間を意識して活動をするということですね。確かにいつ転職してもいいやと思っていたら、なかなか決まらなかったと先輩が言っていました。スピード以外に大事なことは「どの基準で転職先を選ぶか」です。一人で検討することが難しかったら転職エージェントを利用するのもいいですよ。転職のためには、新しい仕事で通用する資格をとったり、スキルを学んだりすることは必要ですか？必ずしも必要という事はありません。20代後半はスキルアップにもぴったりの時期です。転職先の可能性を広げるためにチャレンジするのもよいと思います！また、IT業界は今後も伸び続ける成長産業であり、ビジネス職であってもエンジニアやデザイナーとコミュニケーションが取れる人材が今後求められます。そのためのスキルとしてプログラミングはこれからより求められるでしょう。 TechAcademyでは、IT業界で活躍したい方向けに無料でプログラミングを学び、転職支援も受けられるTechAcademyキャリアというサービスがあります。専門知識を効果的に学び、プロのコンサルタントの支援のもと行う転職活動でより自分にあった企業と出会ってみませんか。 IT業界でキャリアアップを目指したい方はぜひTechAcademyキャリアをご覧ください。

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